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年，在縣紀(jì)委和局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我委深入貫徹落實黨的十七大精神，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持與時俱進，執(zhí)政為民，緊緊圍繞經(jīng)濟建中心，積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，進一步加強紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)管理，適時化解矛盾，維護社會穩(wěn)定，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用，為林業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局服務(wù)。現(xiàn)將年林業(yè)局紀(jì)檢監(jiān)察工作自查情況報告如下：

一、統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導(dǎo)

為使我局紀(jì)檢監(jiān)察工作井然有序，扎實有效的開展，我局進行了認(rèn)真的組織和周密的安排。

（一）統(tǒng)一思想，形成共識。充分認(rèn)識加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)，是全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和實踐“三個代表”重要思想的迫切需要，是黨永立不敗之地的重要保證，深刻體會到開展紀(jì)檢監(jiān)察工作的必要性、重要性和緊迫性。因而全局上下統(tǒng)一思想、形成共識，并對照縣紀(jì)委工作目標(biāo)責(zé)任書的要求，結(jié)合本單位實際，年初制定了紀(jì)檢監(jiān)察工作要點，任務(wù)到人，責(zé)任到人，各司其職，各負(fù)其責(zé)。

（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為全面落實中紀(jì)委和省、市紀(jì)委會議精神，按照縣紀(jì)委的工作部署，圍繞中心，服務(wù)大局，把紀(jì)檢監(jiān)察工作列入重要議事日程。成立了以李再福同志任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任分工,落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他成員協(xié)助抓的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制，為紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利推進提供了強有力的組織保證。

二、強化教育，提升素質(zhì)

面對新時期、新形勢，紀(jì)檢監(jiān)察工作新情況，新問題層出不窮，我局以黨風(fēng)廉政“三化”建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)、政風(fēng)行風(fēng)評議、行政效能建設(shè)活動為契機，加強理論，業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。

（一）加強理論學(xué)習(xí)

組織全局職工全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小ping理論和黨的基本路線方針政策，特別是對“三個代表”重要思想、社會主義政策辱觀、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七大精神的理論學(xué)習(xí)，進一步提高全局干部職工的政策理論水平，業(yè)務(wù)能力明顯提高。

（二）狠抓反腐倡廉教育

一是組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記總書記在中紀(jì)委七次全會上的講話精神，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，加強黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)揮黨內(nèi)珉主，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平，增強拒腐防變和抵御風(fēng)險能力，堅持黨的先進性，始終做到立黨為公，執(zhí)政為民。我委組織學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《公務(wù)員法》、《廉政準(zhǔn)則》等法律法規(guī)，進一步增強了干部職工的廉潔自律意識。二是積極開展廉潔從政教育和黨紀(jì)法規(guī)教育，利用每月一次的集中學(xué)習(xí)，組織職工觀看反腐倡廉教育片12次，召開廉情分析會2次，召開廉政教育會議2次；三是運用珉主生活會的形式開展批評和自我批評，積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制珉主測評工作，加強干部的教育和監(jiān)督；四是認(rèn)真開展廉政文化進機關(guān)、進家庭、進基層活動，在局機關(guān)、基層林業(yè)檢查站設(shè)置廉政標(biāo)語30條，年初召開家庭助廉會，局黨委與領(lǐng)導(dǎo)及其家屬簽訂家庭助廉責(zé)任書5份。
三、完善制度，嚴(yán)格管理

根據(jù)本局的工作實際，對現(xiàn)有的規(guī)章制度進行梳理，對行之有效的制度，繼續(xù)堅持，抓好落實，并依照有關(guān)規(guī)定制定和完善了學(xué)習(xí)制度、珉主生活制度、廉政建設(shè)制度、考勤制度、珉主集中制度、政務(wù)公開制度，首問責(zé)任制度、限時辦結(jié)制度、信訪工作制度、責(zé)任追究制、“十堅持、十不準(zhǔn)”、工作交流制度、退耕還林復(fù)查驗收“五不準(zhǔn)”制度、“四書告勉”、“三重一大”事項報告、廉情預(yù)警、職工重大事項報告制度、部門負(fù)責(zé)人黨風(fēng)廉政述職制度、提醒談話制度、政風(fēng)行風(fēng)評議等相關(guān)制度，逐步實現(xiàn)由人管人向制度約束人轉(zhuǎn)變，用制度管權(quán)、管人、管事基本實現(xiàn)工作制度化、法制化，真正做到有章可循，有則可守。

四、加強監(jiān)督，嚴(yán)厲查處

嚴(yán)肅查辦案件，加強責(zé)任追究是反腐敗的一個重要標(biāo)準(zhǔn)，我委加強監(jiān)督檢查同時，辦案中堅持有案必查原則。在全縣17個基層站設(shè)立了舉報信箱，公開了舉報電話，認(rèn)真開展政風(fēng)行評議、行政效能建設(shè)活動。按照林業(yè)系統(tǒng)“十堅持十不準(zhǔn)”、“五不準(zhǔn)”要求，對極少數(shù)部門和干部職工亂收費、亂罰款、亂檢查以及群眾反映的不正之風(fēng)依法進行糾正、處理。年局紀(jì)委對退耕還林和天保工程、集體林權(quán)制度改革開展專項檢查。積極妥善處理信訪案件，對上級交辦、批辦的信訪件和群眾來信、來訪、來電及時處理、辦結(jié)。全年共受理來信、來訪、來電26件，其中：來信7件，來訪11件，來電8件，辦結(jié)率100％，無越級上訪、集體上訪、到省進京非正常上訪現(xiàn)象。年，查處亂收費行為一起，誡勉談話1人，免去站長職務(wù)1人；查處執(zhí)法中亂罰款一起，調(diào)離工作崗位2人；查處林業(yè)職工參與木材經(jīng)營一起，提醒談話1人；查處林業(yè)。

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