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三治三提自我剖析查擺材料

　 ----力戒“庸、懶、散”爭做好員工

市委市政府組織開展的“三治三提”及我行組織進行的“深入、精細、務實”作風建設專項活動于7月6日在市分行機關正式啟動，本人積極參與認真學習了 “三治三提”和“深入、精細、務實”作風建設專項活動所規定的學習討論內容，通過學習思想受到了震動，心靈得到了凈化、精神得到了鼓舞、工作作風得到了轉變。

在一個多月的時間內我認真學習了《王皓東同志在商丘分行“三治三提”推進作風設動員會上的講話》、《王麗同志在全市農行開展“三治三提”專項治理推進領導干部和領導機關作風建設活動動員大會上的講話》以及農銀商發【2011】168號市分行“三治三提”活動開展實施意見以及農銀商發【2011】167號學習討論階段實施方案等重要文件。認真做好學習記錄，深刻領會精神實質。結合自身實際，對照“庸、懶、散”找不足，進行深刻地自我剖析，對“三治三提”及我行“深入、精細、務實”作風建設專項活動開展的重要意義有了充分認識。

一、自身存在的“庸、懶、散”現象

通過學習文件和“三治三提”活動檢查中被曝光的負面典型材料，思想震動很大。發現以前自身存在許多“庸、懶、散”思想和工作作風問題，有些缺點自身沒有意識到，甚至習以為常，通過學習，才意識到問題的嚴重性，主要表現在以下幾個方面：

1、工作疲沓，缺乏激情。工作中事事要等領導安排，推推動動、不推不動，有時領導安排了工作任務也是拖拖拉拉，效率低下。缺少雷厲風行，爭先創優的作風和思想意識。

2、疏于學習，不動腦筋。認為自己人到中年，受“人過四十不學藝”的思想支配，認為在學習上不需要像年輕人那樣，到了歇歇腳、休閑自在的時候了。對新知識掌握不夠，工作憑經驗，吃老本。

3、作風散漫，狀態不佳。上班不能全身心投入到工作中去，有時人在辦公室，心卻在想著自己的私事。不去思考如何把工作做好，時常一張報紙一杯茶打發時光。

4、工作不精細、作風不深入。對待工作任務只求過關，不求過硬，甚至消極應付。對工作中遇到的問題不做深入細致的調查研究，做事憑感覺。工作質量不高，出現不少漏洞。

二、存在問題的思想根源

自己身上存在的諸多“庸、懶、散”問題，主要原因是在過去相當長的時間內，忽視政治學習和世界觀的改造，使自己漸漸淡化了責任意識、大局意識、崗位意識和忠于職守、勤勉盡職的職業操守?！爱斕旌蜕凶蔡扃姟?，得過且過的平庸思想占據了主導地位。

三、改進方法和措施

一是以“三治三提”及我行“深入、精細、務實”作風建設專項活動為契機，強化政治理論學習，加強世界觀的改造，明確正確的政治方向。

二是樹立“活到老、學到老、改造到老”的學習意識，撲下身子，放下架子虛心向年輕人求教，學習新知識、掌握新業務、解決新問題，切實提高業務素質和工作質量。

三是強化大局意識、責任意識、崗位意識和服務意識，增強危機感、緊迫感，深入調研、實事求是，對工作認真負責，精益求精。

四是徹底改變懵懵懂懂、萎靡不振的精神狀態，重燃激情、振奮精神，心無旁騖搞業務、全神貫注做工作，為農業銀行的業務發展和商丘經濟的崛起做出自己應有的貢獻。

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