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事跡材料

先進“兩新”基層團組織事跡材料

分類: 事跡材料 范文詞典 編輯 : 范文大全 發布 : 03-18

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事跡材料范文:先進“兩新”基層團組織事跡材料是由范文詞典為您精心收集,希望這篇先進“兩新”基層團組織事跡材料范文可以給您帶來幫助,如果覺得好,請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友,以下是先進“兩新”基層團組織事跡材料的正文:

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先進“兩新”基層團組織事跡材料

一心一意謀事業  精益求精創一流

xx市xx食品有限公司是以加工生產蛋面、掛面、米粉、淀粉等產品的企業。公司先共有員工200多名。公司先后獲得福建省著名商標、福建省名牌產品、xx市民營科技企業、xx市守合同重信用企業、翔安區重點龍頭企業、區先進單位、區平安企業等榮譽。自2007年成立團支部以來,截止2010年年底共有團員47名,35歲以下的青年138名,這是企業中的一支年輕的生力軍。團組織著力在引領青年思想、服務青年成長、維護青年權益上下功夫,一心一意謀事業,夜以繼日干工作,精益求精創一流。
一、黨團共建、夯實基礎
自成立團組織以來,公司團支部積極發揚“黨有號召,團有行動”的傳統,依靠黨建資源,充分發揮共青團組織橋梁、紐帶作用,不斷加強團的自身建設。
1、健全組織,強化陣地建設
公司自2007年成立團組織后,逐步健全團組織領導班子,任命陳延河為團支部書記,制定了一套規范的規章制度,設立了黨團員共用活動室,電教室、閱覽室、培訓中心,使當團員學習有場地,活動有場所。定期不定期地組織團員青年開展學習及主題團日活動,形成了一套與“兩新”組織相適應的工作制度。
2、完善機制,做好推優工作
認真做好發展團員工作,把一些優秀青年發展到團組織中,公司先后發展了25名團員,認真辦理公司團員的團組織關系接轉,著力加強找回“流失團員”的工作力度。建立團員花名冊,對團員的接轉及新發展的都及時在花名冊上登記,團員的登記管理工作比較完善。
3、樹立品牌,服務企業生產
在黨組織的領導下,團組織結合公司的實際情況,以“青年文明號”、“青年突擊隊”、“青年志愿者”等活動為載體,把企業的團員青年組織起來,服務企業發展,較好地發揮企業經營管理層、團支部與青年員工的橋梁與紐帶作用,幫助團員青年在工作實踐學習交流中成長、成才。形成一支能夠發揮積極帶頭作用的團員隊伍,通過創先爭優學習實踐活動,<蓮山課~件 >建立起“團員受教育,科技發展上水平,公司員工得實惠”的長效機制,引導團組織和廣大團員青年增強宗旨意識,服務意識。沉下心、沉下身、沉下力,辦好事、辦實事,真正把團建工作落實在推動發展上,體現在讓所有員工共享發展成果上。
二、凝聚青年力量,營造濃厚氛圍
在開展創先爭優的活動中,在鎮團委及公司黨支部的關心、指導、幫助下,公司團支部爭當“政治引領力強的團組織”、“ 推動發展力強的團組織”、“改革創新力強的團組織”、“ 凝聚保障力強的團組織”,不斷推進“兩新”組織團的建設。
1、政治引領力強的團組織。團支部要求每位團員在創先爭優活動中做到“五帶頭”。帶頭學習,認真學習新知識、新技能,成為本職工作的行家里手,創新創業的模范標兵;帶頭爭創佳績,在本職崗位上做出顯著成就。帶頭服務員工,積極幫助員工解決實際困難,自覺維護員工的正當權益;帶頭遵紀守法,遵守團的紀律,遵守公司的規章制度;帶頭弘揚正氣,自覺維護公司穩定發展。團支部向公司黨支部推薦了10多名在工作中能服務大局,服務青年,服務社會的優秀團員作為入黨發展對象及入黨積極分子。
2、推動發展力強的團組織。為了圍繞企業的生產經營活動,團組織開展了崗位奉獻、技能競賽、技術攻關、技術創新等活動,引導團員青年在創業發展、愛崗敬業、促進和諧、奉獻愛心中發揮先鋒模范作用。
3、改革創新力強的團組織。圍繞公司安全生產等重大問題,團組織定期或不定期的召開座談會聽取企業青年員工的心聲。根據青年員工的想法和需求,團組織會把青年員工的想法遞交給黨組織,幫助企業領導層進一步解放思想,深化共識。團組織的總結的青年員工的想法作為公司決策之一,促進了公司管理創新,技術創新,制度創新,增強企業的經濟活動力、控制力、影響力。
4、凝聚保障力強的團組織。團組織開展豐富的業余文化生活,把青年吸引凝聚在團組織周圍,有利于豐富企業文化,加強企業對青年員工的影響力和感召力。近年來,在公司領導及黨支部的支持下,團組織組織團員青年成立青年社團,興趣小組等,每年都定期不定期地開展一系列活動,先后舉辦了乒乓球、拔河比賽、接力賽等,在每年中秋節期間開展博餅活動,每年組織青年外出考察一次。在2008年四川汶川大地震后,公司團組織積極宣傳發動團員青年及公司員工獻愛心,發揮一方有難,八方支援的優良美德,共為災區捐款一萬多元。
 

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