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規(guī)章制度

職業(yè)技術(shù)學校考勤管理制度

分類: 規(guī)章制度 范文詞典 編輯 : 范文大全 發(fā)布 : 12-20

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職業(yè)技術(shù)學校考勤管理制度

為了加強教職工工作作風建設,嚴格工作紀律和工作秩序,保證各項工作順利進行,特制訂以下考核管理制度:

一、作息時間
   6:30:       起   床
7:00-7:30:    早   餐

 7:30-7:50:    早   操(每周一早晨升旗,全體師生必須參加。)
 7:50:       預 備 鈴 

 8:00-8:45:    第一節(jié)課
8:55-9:40:     第二節(jié)課
9:40-10:00:    眼保健操
10:00-10:45:    第三節(jié)課
10:55-11:40:    第四節(jié)課
11:40-12:20:    午   餐
12:30-14:00:    午   休
14:20-14:30:    預 備 鈴
14:30-15:15:    第五節(jié)課
15:25-16:10:   第六節(jié)課
16:20-17:30:    課外活動
17:30-18:20:    晚   餐
19:00-20:30:    晚 自 習
21:30:       查   寢
22:00:       熄   燈

二、考勤考核辦法
1、中層以上干部實行值周制,教職工實行值日制,凡值周領(lǐng)導和值日教職工,必須堅守工作崗位。班主任早晨7:30,教師早晨8點(周一7:30),下午2點,必須到教務處簽到。專職招生人員,在招生高峰時候可以作為特殊情況不簽到。其它處室人員要外出辦事的,需到辦公室簽到后再出校門。
2、一次不簽到,扣1分,月底考核時與工資掛鉤。
3、遲到一小時,作曠工半天處理。遲到一小時以上作曠工一天處理。
4、教師上課時遲到、早退或脫崗視為教學事故,由教務處按制度處理。
5、每周日下午六點為教師例會時間,所有教師必須參加,無故不參加者,作為曠到,按曠工處理。
6、一學期內(nèi)累計曠工達一個工作日的,解除勞動合同。
三、關(guān)于病假的規(guī)定
 病假按國家規(guī)定執(zhí)行,必須有病情證明書。病假需提前履行請假手續(xù),住院需要有醫(yī)院證明、病歷以及費用單。        

四、事假考核辦法:
1、凡請事假者,屬后勤服務和管理人員的,按基本工資÷22個工作日×事假天數(shù)的標準,扣減工資。
2、教師因特殊情況請假。只要課程銜接完整,不影響教學進程的,不扣工資。
3、校董事會成員請假,履行請假手續(xù),經(jīng)董事長簽字同意,交校辦存檔備案。
4、所有教職員工請假,原則上要事前請假,先經(jīng)科室負責人簽字同意,并做好工作銜接。一天以內(nèi)由分管副校長審批,一天以上由董事長審批。經(jīng)領(lǐng)導批準的請假條,交校辦存檔備案。特殊情況可用電話或口頭請假,事后再補齊手續(xù)。
5、所有請假人員,在假期結(jié)束后必須按時到校辦辦理銷假手續(xù)。
6、不履行正常請假和銷假手續(xù)的,一律按曠工處理。
   7、上班時間,所有人員外出,一律要跟辦公室打招呼。中層以上干部外出超過半天,必須向分管副校長報告。董事會成員出市區(qū)辦事須向董事長報告。所有教職員工,凡離開市區(qū),必須向分管副校長報告。
五、凡違反上述規(guī)定,給單位造成損失的賠償單位損失,情況嚴重的解除勞動合同。

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