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規章制度

熱力公司黨務公開監督員制度

分類: 規章制度 范文詞典 編輯 : 范文大全 發布 : 10-17

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  為加強對黨組織黨務公開工作的監督,確定黨務公開全面深入進行,特制定本制度。

  第一條 聘請黨務公開監督員,對黨務公開工作開展情況進行監督。

  第二條 黨務公開監督員面向社會各界聘請,應具有廣泛代表性。聘請的主要范圍是:各級黨代表、人大代表、政協委員和離退休干部、職工代表等。

  第三條 黨務公開監督員應具備以下條件:

  (一)堅持鄧小ping理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,有較強的政治責任感和奉獻精神。

  (二)具有一定的法律知識、政策水平和較豐富的工作經驗,熟悉黨務工作,關心了解本單位經濟社會各項事業發展。

  (三)堅持原則,敢于監督、善于監督,能客觀公正、實事求是地反映情況。

  (四)有較強的社會責任感和參政議政能力,能深入開展調查研究,及時發現和掌握有關情況,提出意見和建議。

  (五)具有良好的思想道德素質,公道正派,廉潔自律,保守秘密,自覺遵守和執行國家法律法規和有關規章制度。

  (六)熱心黨務公開監督工作,能投入一定的時間和精力。

  (七)身體健康,勝任監督工作需要。

  第四條 黨務公開監督員的主要職責:

  (一)對黨務公開的內容、形式、程序、時限及工作開展等情況進行全面監督,并提出合理化意見、建議。

  (二)及時收集和反饋黨員、群眾的意見和建議。

  (三)向黨員、群眾宣傳黨務公開的內容,監督群眾意見、建議的辦理情況。

  (四)列席黨務公開工作有關會議,積極參加黨務公開工作監督檢查和綜合調研等活動。

  (五)監督和幫助黨務公開工作領導小組辦公室做好各項工作。

  第五條 黨務公開監督員實行聘期制,聘期一般為兩年,可連聘連任。聘任期滿后,根據工作需要及履職情況可以續聘,如到期未續聘即自然解聘。

  黨務公開監督員在聘期內,因故不能繼續擔任的,本人可提出辭聘要求。無故不參加黨務公開工作領導小組辦公室組織的活動,或未完成交辦的監督工作任務,黨務公開工作領導小組辦公室報請相關黨組織批準,可予以解聘。

  第六條 黨務公開監督員可參加黨務公開工作的調查研究和監督檢查等活動,也可采取書面信函、網絡、電話等形式向黨務公開工作領導小組辦公室提出意見、建議。

  黨務公開監督員為義務監督員,在認真做好本職工作的前提下,應當積極參與本單位的黨務公開工作。

  第七條黨務公開工作領導小組辦公室負責與黨務公開監督員的聯絡工作,應通過定期召開座談會、上門走訪、下發文件等形式,及時向監督員通報黨務公開工作有關情況,認真聽取意見和建議,為監督員開展工作提供必要條件。

  第八條 黨務公開工作領導小組辦公室應定期組織監督員對黨務公開工作進行檢查。對檢查中發現的問題,應組織人員進行跟蹤調查,督促有關科室限期整改,并將整改結果及時向監督員反饋。

  第九條 各科室應積極支持配合黨務公開監督員開展工作,認真聽取監督員對本科室黨務公開工作的意見和建議,并根據有關規定認真辦理和落實。

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