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應(yīng)聘俱樂部店長簡歷

  親愛的xx俱樂部，以下是本人的店長應(yīng)聘簡歷。不好意思，請您能花上您寶貴的十幾分鐘進(jìn)行閱讀。

一、關(guān)于自己

姓名

xxx

學(xué)院

經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院

班級

工商管理1113班

學(xué)號

20xx10

手機(jī)

13xx19（68）

郵箱

13xx@qq

性別

女

現(xiàn)有職務(wù)

工商1113生活委員

二、關(guān)于店長

（一）對店長此職位的認(rèn)識

1、時(shí)間管理

（1）守時(shí)—時(shí)間觀念很重要。

（3）安排—分清重要跟緊急程度。

（2）計(jì)劃—條理清晰，目標(biāo)明確。

（4）執(zhí)行力—要有執(zhí)行力。

2、資金管理

（1）流入—增加收入，使現(xiàn)金盡量多流入。

（3）增值—準(zhǔn)確決策，合理增值。

（2）流出—減少不必要的支出。

（4）監(jiān)管—有力監(jiān)督資金，防止異常。

3、人力管理

（1）規(guī)劃—做人力資源規(guī)劃。

（4）績效—最少人最高效。

（2）招聘與配置—招人，放在合適崗位。

（5）薪酬—合適薪酬，激勵(lì)制度。

（3）培訓(xùn)與開發(fā)—培訓(xùn)，進(jìn)一步挖掘潛能。

（6）關(guān)系溝通—調(diào)節(jié)勞動(dòng)關(guān)系。

4、模式管理

（1）想法—做事要有主見。

（3）實(shí)踐—付諸實(shí)踐，檢驗(yàn)成果。

（2）系統(tǒng)—把想法系統(tǒng)化。

（4）完善—完善系統(tǒng)，反思優(yōu)劣。

（二）對店長此職位的應(yīng)聘優(yōu)勢

1、自身知識

（1）工商管理專業(yè)。

（2）已學(xué)習(xí)企業(yè)人力資源管理師知識。

2、自身能力

（1）心態(tài)積極。大一被評為校學(xué)生會勤工部家教中心積極分子。

（2）能力良好。大二擔(dān)任社團(tuán)英語之家第一屆公關(guān)部正部長。鍛煉收獲良多。

（3）團(tuán)隊(duì)意識。大三擔(dān)任工商管理1113班生活委員。回歸班級，為班級出一份力。

3、思想境界

（1）無論怎樣，都是向上。

（2）之前鍛煉不少，對比起來個(gè)人感覺比以前心態(tài)要成熟。

（3）個(gè)人價(jià)值觀還未定型，猶如陶瓷塑形，人總是在慢慢成長中。

三、應(yīng)聘原因

（1）未明確自己大三的目標(biāo)與方向，比較迷茫。這次招聘是一次機(jī)會，想努力一次。

（2）對自身專業(yè),的考驗(yàn)，想要將專業(yè)知識運(yùn)用到日常的工作生活中。例如這次寫簡歷也是一個(gè)很好的鍛煉機(jī)會。

（3）補(bǔ)充能力不足。之前做第一屆公關(guān)部部長時(shí)，由于沒有師兄師姐帶領(lǐng)，所以部門工作都是 自己摸爬滾打所得，多多少少有所不足。有時(shí)做事還是考慮不周的，想要對自己的能力進(jìn)行完善。

（4）思想境界成長。如果有幸能應(yīng)聘上店長，接觸的人跟事就上一個(gè)檔次，不是單純在學(xué)校里面，而是與社會接軌，有所成長。

（5）踏入社會要求。大三了，漸漸要踏入社會，早作準(zhǔn)備也對自己有所幫助。

四、如何適應(yīng)這個(gè)工作？

（1）計(jì)劃能力的提升。做好時(shí)間、資金、人力等方面的計(jì)劃，包括自己的專業(yè)學(xué)習(xí)、班級生活的計(jì)劃，合理協(xié)調(diào)。

（2）實(shí)踐能力的提升。按照重要與緊急程度安排工作，在保證自己本分責(zé)任的同時(shí)擔(dān)當(dāng)起店長重任。

（3）思想能力的提升。包括提出想法、系統(tǒng)化、實(shí)際操作、反思。特別是反思能力的提升，積極找出不足的地方，特別是價(jià)值觀錯(cuò)誤的地方，加以改正。

（4）溝通能力的提升。工作當(dāng)中，各種人物的觀念、看法進(jìn)行碰撞，難免會有摩擦。溝通能力極為重要。工作的執(zhí)行，最好能夠不被別人所反對。

  謝謝您的閱讀，不管結(jié)果如何，我已經(jīng)盡我最大的努力去做好這份簡歷，問心無愧，不后悔。

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