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2011年護士長年度工作計劃

2011年，把“以病人為中心”的服務，具體到護理行為的每一細節(jié)，我們從自身做起，高標準、嚴要求，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想。我們堅信，有各位領導大力支持和正確指導，更有全科護理人員齊心協(xié)力，我們定能完成各項工作。現(xiàn)計劃如下：

　  （一）加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質
　　  1、重點加強對新進護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識。護理人員嚴格要求自己，衣帽整潔、美觀、樹立白衣天使的形象。

　　  2、加強護理安全管理，有效地回避護理風險，各病區(qū)、病房堅持有巡回護士，及時發(fā)現(xiàn)病人藥物過敏反應或輸液反應發(fā)生的搶救黃金時刻。為病人提供優(yōu)質、安全、有序的護理服務。

　　　 3、 不斷強化安全意識教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時要及時提醒，并提出整改措施，嚴重違反操作者給予通報批評。使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴。

　　　 4、加強重點時段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，強化護士良好的職業(yè)認同感,責任心和獨立值班時的慎獨精神.

　　　 5、以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。

　  （二）、保持護理質量持續(xù)改進。

　　　 1、對各級護理人員按三基培訓計劃進行培訓，盡量每年組織理論考試和技術操作考核。護師以上的職稱，每個月給護理組所有成員講課一次，還有技術操作的正確指導，如：小兒頭皮靜脈穿刺等各項護理操作。

　　　 2、護理查房或者床頭交接班時提問護士，內容為基礎理論知識、專科理論知識、院內感染知識等，養(yǎng)成良好的習慣。

　　　 3、加強對病房的管理，提高病人的滿意度。

　　　 4、配合醫(yī)院的整體工作，認真完成各項指令性工作任務。

　 （三）、其他

　　　 1、給護理組騰出更衣間，地點設置：方便、快捷、有利以急診搶救工作。

　　　 2、開設醫(yī)院食堂，方便值班人員、加班人員用餐。

　　　 3、給護理組購進所需物品，如：浸泡器械的方盤、治療盤以及最新版的藥物配伍禁忌表。<蓮山 課件 >

　　　 4、每個病房及被病人親密接觸的科室都安裝紫外線消毒燈，特別是搶救室。

　　　 5、制空組的成員，重新規(guī)劃制空每月要完成的工作任務，分清工作細節(jié)。

、　　 6、重新規(guī)劃清潔工作，使技術人員和清潔員都認清自己的工作范圍。

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