4月19日，瑞安房地產發布2023年度年報，報告涉及可持續發展內容、企業管治內容、風險管控內容等。報告顯示，為與國家雙碳目標保持一致，推出了更新版的2030年5C可持續發展戰略（即社區（Community）、環境（Clean）、文化（Culture）、關愛（Care）以及企業管治（Corporate Governance））。作為中國內地首家參與“科學碳目標”倡議（SBTi）的房地產開發商，其減排目標已得到”科學碳目標”倡議（SBTi）的批核。其中，在環境方面，持續致力于減少碳排放，2023年排放強度較2019年基準年減少46%。預計到2030年實現范疇1和2溫室氣體排放強度比2019年數值下降62.4%。截至2023年末，現有項目超過96%的建筑面積已獲得至少一項綠色或健康建筑認證。在2023年，武漢光谷創新天地更獲得了WELL和LEED預認證。此外，在2023年，公司每位員工平均達到了一年32小時的培訓時數，當中包括了負責任營銷、廣告實踐、可持續發展和商業道德等培訓主題。同時，向員工提供健康和安全培訓，包含針對建筑工地、商業地產和辦公空間的三個工作環境的三個在線單元，在2023年共為員工提供了3,899小時的健康與安全培訓。