活動策劃范文：工會開展基層工會組織規范化建設的實施方案是由范文詞典為您精心收集，希望這篇工會開展基層工會組織規范化建設的實施方案范文可以給您帶來幫助，如果覺得好，請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友，以下是工會開展基層工會組織規范化建設的實施方案的正文：

一、指導思想：
根據《市總工會關于加強鄉鎮（街道）工會規劃建設實施意見》（曲市工【】42號文件）及《中共縣委辦公室關于成立縣基層工會組織規范化建設領導小組的通知》要求及縣總工會師工字【】23號文件精神，為全面開展縣第一中學工會組織規范化建設，充分發揮工會組織在全面履行工會職能、協調勞動關系、維護教職工的合法權益和構建
和諧社會中的重要作用，根據《縣教育系統工會關于開展基層工會組織規范化建設的實施方案》的要求，結合本校實際，特制定本實施方案。
二、總體規劃及目標任務：
實施基層工會組織規范化建設創造活動，必須堅持以“圍繞中心、服務大局、提升水平、服務基層”為主題，認真貫徹“組織起來，切實維權”的工作方針，不斷擴大工作覆蓋面，增強工會整體活力，力爭用半年時間使工會組織規范化建設達標驗收。具體要求：從2010年1月至5月份通過達標驗收。
三、規范化建設創建標準：
工會組織規范化建設創建活動必須按照全國總工會提出的“六好”標準，同時做到“八有”。具體內容如下：
（一）“六好”標準
一是黨委政府重視好。建立“黨委領導、政府支持、各方配合、工作運作、職工參與”的工會工作格局。黨委（總支、支部）把工會工作納入黨建目標管理體系，定期研究解決工會工作中存在的重大問題，支持工會依法獨立自主地開展工作。建立行政與工會聯席會議制度，在研究解決涉及教職工切身利益的重大問題時，主動征求工會意見，為工會開展工(來源：文秘114 http://.wenmi114）作提供必要經費和物資保障。
二是組織網絡健全好。建立健全工會組織機構，配備專兼職工會干部，工會主席按同級黨政副職配備，并配備1至3名工作人員，會員會籍管理實現文檔化、電算化、動態化。
三是履行基本職責好。適時提出涉及維護教職工權益的主張和建議。建立以教職工代表大會（或教職工大會）為基本形式的黨政民主管理制度，建立健全勞動爭議調解組織。無嚴重侵犯教職工合法權益問題及群眾性惡性事件發生。
四是指導幫助基層好。適時對工會工作提出指導性意見，主動與黨政領導進行工作匯報和溝通協商，及時解決工會在開展工作中遇到的困難和問題。培訓工會干部有成效，工會干部合法權益維護到位。
五是服務職工群眾好。努力為教職工群眾做好事、辦實事、解難題。送溫暖工作經常化、制度化、動態化。積極開展教職工就業培訓和業務技能培訓，不斷提高教職工的競爭能力和創新能力。依法為教職工繳納各種社會保險，做好困難職工幫扶工作。
六是圍繞中心開展工作好。緊緊圍繞黨證中心工作，推動教職工教育教學創新活動深入開展。推動實施職工素質提升培訓工程，廣大職工積極投身改革、穩定、發展的各項工作中去，為經濟社會發展建功立業。工會文化體育工作活躍。對勞動模范、先進工作者的培養、評選、上報表彰和管理工作成效明顯。
（二）“八有”
一是有健全的工會領導班子，職責明確。
二是有專兼職工會干部1至2人，業務熟悉。
三是有獨立銀行專戶和一定的工作經費，由工會主席“一支筆”審批，經費收支符合財經管理制度。
四是有工會組織印章，會員發展率達98%以上。
五是有社團法人證書。
六是有專門的工會辦公室（面積在40平方米以上）。
七是有完善的現代辦公設施及職工文體活動場地。
八是有規范的各類工作活動臺賬及規范的檔案管理。
四、方法步驟
1、成立領導機構。及時成立規范化創建活動領導小組，明確責任，負責全面抓好規范化建設創建工作。
2、制定實施方案，按“六好”、“八有”標準和《縣基層工會組織規范化建設量化考核標準》，結合自身實際，制定實施方案。并以書面形式將領導小組成立情況和實施方案上報教育局系統工會和縣總工會。
3、由系統工會組織痕跡管理、檔案管理業務培訓，基層工會迅速開展創建活動，認真組織完成實施方案。
4、四月份條件成熟可及時進行申報。在自檢自查認為達標后，及時寫出《自檢自查達標情況匯報材料》和填報《市鄉鎮（街道）工會規范化建設申報表》，各一式三份上報到教育局系統工會辦公室。
5、教育局系統工會收到申報將及時組織考核，考核總分達95分以上為合格，95分以下為不合格，必須限期整改，按時達標復驗。
6、學校基層工會先后要接受教育局系統工會和縣總工會的初驗和終檢驗收，凡達到驗收標準并最終經縣總工會驗收（認可）合格的工會由教育局系統工會補助1000元。

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