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為認真貫徹落實《州人民政府關于在全州縣級以上行政機關推行效能政府四項制度的決定》（怒政發〔〕37號）、《州推行行政行為監督制度工作方案》（怒監發〔〕3號），進一步加大行政行為監督力度，切實增強監督的針對性和可操作性，督促局機關各部門更好地履行職責，確保行政行為監督制度落到實處，結合我局實際，特制定本方案。
一、指導思
想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預防”的反腐倡廉方針，采取有力措施加強對行政行為的監督，努力實現公眾監督制度化、規范化。確保權力公開透明、運行規范，促進局機關進一步提高行政效能，優化發展環境，推進統計工作改革和發展的全面發展。
二、總體要求
按照黨的十七大提出，“要建立健全權力運行制約和監督機制”的要求，堅持科學民主、依法規范、公正透明、及時高效的原則，建立健全推行行政行為監督制度，從重點領域、重點部門、關鍵崗位、重點環節入手，排查廉政風險，健全內控機制，構筑制度防線，形成以積極防范為核心、以強化管理為手段的科學防控機制，促進各項工作的落實。加大監督力度，突出監督重點，前移監督關口，加強對領導干部特別是主要領導干部行使權力的監督，加強對制度執行的監督，加強對重點人員、關鍵崗位、重點環節、主要職能、重要事項的全方位全過程監督，增強行政行為的透明度，增強監督的權威性和有效性。
三、實施范圍
著重圍繞關鍵崗位和重點環節，以人、財、物管理使用和有行政審批職能等為主要崗位，局辦公室、綜合核算科、工貿科。
四、時間安排
第一階段：學習教育階段（3月）
召開全局干部職工大會進行深入廣泛的學習宣傳動員，進一步統一思想認識。使全局干部職工掌握好推行效能政府四項制度的主要內容、基本要求和精神實質，準確掌握行政行為監督制度的具體事項、方式方法和組織實施等內容，切實增強貫徹落實制度的主動性和自覺性，增強做好各項工作的緊迫感、責任感和使命感,不斷改進工作方式，提升工作質量和水平。
第二階段：自查自糾階段（4月一6月）
按照《實施方案》推進效能政府四項制度工作，完善相應制度及配套措施，并組織實施。結合統計工作實際，認真對照效能政府四項制度相關要求，找準工作中的關鍵崗位和重點環節，并予以公示，征求意見，接受群眾監督。
第三階段：整改落實階段（6月一12月）
針對自查自糾中發現的問題，及時進行整改，明確整改重點，落實整改責任，并適時在規定范圍內通報落實整改情況，將行政行為監督制度的推進情況按規定時間進行上報。以促進推進效能政府四項制度工作扎實有效開展。
五、方法措施
1.制定行政行為監督實施方案，把制度的內容具體化、明細化，并及時上報州監察局備案。
2.認真學習宣傳《云南省行政機關行政行為監督制度實施辦法》。
3.積極履行職責，作出的具體行政行為監督在主體、內容和程序上合法、規范。同時，充分運用輿論監督、群眾監督等監督形式，及時發現和解決推進過程中出現的問題。
4.建立完善并規范行政行為監督情況統計、違反行政行為案件的受理等項工作。
5.主動開展行政行為監督檢查，確保效能政府四項制度貫徹實施。切實做到有權必有責、用權受監督、違法受追究。
6.按要求實施好《州行政機關行政行為監督制度實施辦(來源：文秘114 http://.wenmi114）法》，把貫徹執行行政行為監督制度納入黨風廉政建設責任制工作一起部署、一起檢查、一起考核。
六、組織領導
成立州統計局推行行政行為監督制度工作領導小組
組長：統計局局長
副組長:統計局副局長
統計局副局長
成員:統計局辦公室主任
統計局法規科科長
統計局人口社會科科長
統計局物價科科長
領導小組下設辦公室，負責全局推進行政行為監督制度工作的日常事務。

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