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關(guān)于開展“安全生產(chǎn)月”活動的通知

各單位、機(jī)關(guān)各部門：
　  為認(rèn)真貫徹落實(shí)全國第13個“安全生產(chǎn)月”活動，營造“強(qiáng)化紅線意識，促進(jìn)安全發(fā)展”的濃厚氛圍，根據(jù)集團(tuán)《關(guān)于印發(fā)<2015年“安全生產(chǎn)月”活動方案>的通知》（新司發(fā)〔2015〕69號）文件精神，結(jié)合我礦實(shí)際，研究決定，在全礦開展“安全生產(chǎn)月”活動。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
　  一、指導(dǎo)思想
　  以黨的十八大，十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，以“強(qiáng)化紅線意識、促進(jìn)安全發(fā)展”為主題，通過開展內(nèi)容新穎、形式多樣、職工廣泛參與的安全生產(chǎn)宣傳教育活動，強(qiáng)化紅線意識，弘揚(yáng)安全文化，普及安全知識，提升安全素質(zhì)，進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)工作，推動安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步發(fā)展。
　  二、活動主題
　  強(qiáng)化紅線意識、促動安全發(fā)展
　  三、活動時間
　  2013年6月1至6月30日
　  6月2日至6月8日為安全生產(chǎn)事故警示教育周
　  6月9日至6月15日為安全文化周活動
　  6月16至6月22日為安全生產(chǎn)宣傳咨詢周活動（其中6月16日為安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)眨?br/>　  6月23至29日為應(yīng)急預(yù)案演練周
　  四、活動組織
　  礦成立 “安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：宋XX；副組長：徐XX；成員：鄧XX等。活動領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)活動組織領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)施和考核工作。活動辦公室設(shè)在礦安全監(jiān)察中心，楊XX同志為活動辦公室主任。
　  五、活動目標(biāo)
　  1、杜絕輕傷及以上人身傷害事故、不發(fā)生涉險事故，不發(fā)生等級生產(chǎn)事故。
　  2、作業(yè)現(xiàn)場不帶重大隱患組織生產(chǎn)。
　  3、礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化順利地通過集團(tuán)季度達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。
　  4、個人無“三違”，班組無嚴(yán)重“三違”。
　  5、礦區(qū)生活秩序穩(wěn)定，杜絕治安案件和交通事故。
　  6、其它目標(biāo)：完成月度生產(chǎn)計劃和活動的具體規(guī)劃。
　  六、活動具體安排
　  活動分四個階段。即準(zhǔn)備階段（5月25日至27日）、宣傳發(fā)動階段（5月28日至31日）、活動階段（6月1日至30日）、總結(jié)階段（7月1日至2日）。
　  （一）準(zhǔn)備階段
　  1、各工區(qū)、科室要認(rèn)真貫徹落實(shí)礦“安全生產(chǎn)月”活動通知精神，成立相應(yīng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議，認(rèn)真組織落實(shí)“安全生產(chǎn)月”的活動部署，研究制定本單位開展“安全生產(chǎn)月”活動規(guī)劃和活動具體方案，做到分工明確，形式多樣，卓有實(shí)效。各單位將活動規(guī)劃6月5日前報礦活動辦公室。
　  2、活動安排要體現(xiàn)“安全生產(chǎn)月”的指導(dǎo)思想和活動主題，要以“安全生產(chǎn)月”活動為契機(jī)，進(jìn)一步提高職工的安全意識，使每一位職工認(rèn)識到“三違”就是事故，質(zhì)量就是生命，要想收入高，必須安全好的道理，著力營造活動的濃厚氛圍。
　  （二）宣傳發(fā)動階段
　  1、礦工會、政工科通過廣播、電子顯示屏、錄像等各種手段宣傳普及安全知識，制作、張貼、懸掛“安全生產(chǎn)月”活動條幅、宣傳標(biāo)語，更新地面文化畫廊。宣傳《煤礦礦長保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》、《安徽省煤礦礦工珍愛生命七條守則》、《安全隱患查處規(guī)定》、《“四類強(qiáng)推、五個變化、六項(xiàng)重點(diǎn)、七個薄弱環(huán)節(jié)”安全預(yù)控管理》、新版《 “手指口述”安全確認(rèn)》，宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全知識、安全文化、先進(jìn)人物與典型事跡，及時報道和通報各單位在“安全生產(chǎn)月”活動先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和存在問題，對各類事故隱患和各種違章違紀(jì)行為進(jìn)行曝光，大力營造活動氛圍。
　  2、各單位、各工區(qū)通過文件的學(xué)習(xí)，召開專題會議，大力宣傳“安全生產(chǎn)月”活動意義，對活動進(jìn)行動員和部署，并組織職工積極參與，進(jìn)一步提高全員的安全意識。
　  （三）活動階段
　  1、六月一日升旗儀式活動，并進(jìn)行全礦“安全生產(chǎn)月”活動總動員，安全監(jiān)察中心牽頭組織“安全千人大簽名”活動。由工會牽頭制作、發(fā)放“安全文化衫”。
　  2、六月上旬由政工科、工會、安全監(jiān)察中心組織觀看事故警示教育宣傳片（任樓事故、朱集東事故、XX310事故等）、反思大討論，通過對典型事故進(jìn)行剖析，分析原因，吸取教訓(xùn)，增強(qiáng)職工自我防范意識和自主保安能力，推動安全生產(chǎn)工作。
　  3、六月十六日由礦工會、政工科、安全監(jiān)察中心等部門組織安全宣傳咨詢?nèi)栈顒印Ｗ稍儍?nèi)容要豐富，突出“強(qiáng)化紅線意識、促動安全發(fā)展”的主題，形式多樣，參與廣泛，為從業(yè)人員提供政策法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生、安全知識、防護(hù)用品使用等方面的咨詢和服務(wù)，使各級人員能理解堅守紅線意識的深刻內(nèi)涵。
　  4、政工科牽頭組織 “安全在我心中，我身邊的安全故事”征文活動，在XX煤礦網(wǎng)站上開辟專欄宣傳。活動期間向XX通訊供稿不少于5篇，并開展“安全生產(chǎn)月”專題廣播，每天滾動播出相關(guān)新聞稿件，各支部不少于6篇稿件。
　  5、由礦生產(chǎn)調(diào)度指揮中心負(fù)責(zé)在井口電子顯示屏上滾動播放“一日一題”安全生產(chǎn)知識（由安全監(jiān)察中心提供資料）。
　  6、六月中旬，由工會、政工科牽頭，團(tuán)委、安全監(jiān)察中心協(xié)助舉辦一期“安全猜謎語”活動。
　  7、六月中旬，由安全監(jiān)察中心牽頭，工會、政工科協(xié)助，制作安全宣傳展板，組織安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒硬⒓踊幢笔信e辦的安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒印?br/>　  8、六月中下旬，結(jié)合礦實(shí)際，由礦工會、女工委牽頭，政工科、安全監(jiān)察中心組織參加，根據(jù)江蘇省總工會企業(yè)職工安全文化系列活動要求，組織開展好青監(jiān)崗、女工家屬安全協(xié)管等活動（寫安全家書、提安全建議、編安全標(biāo)語、組織隱患排查、組織職工家屬井口送“平安粽”和“送清涼”、組織二道防線會議等）。
　  9、六月中下旬，礦培訓(xùn)中心、三大中心牽頭組織好安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)考試周活動。以安徽省煤礦安監(jiān)局制定的《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評分方法》（2014版）、《2012年煤礦瓦斯防治監(jiān)管監(jiān)察工作要點(diǎn)》和集團(tuán)有關(guān)通防與瓦斯管理方面的規(guī)定為主要內(nèi)容，組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)考試，并參加集團(tuán)開展的以“礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識，一通三防、瓦斯防治”為主要內(nèi)容的安全知識競賽。按照“安康杯”競賽活動要求，組織開展以“普及公共安全健康知識，提高職工自救互救能力”為主題內(nèi)容的全國職工公共安全健康知識普及競賽活動，以班組為單位組織職工學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會普及教材，每個班組安排一人參加競賽考試（參加考試人員和競賽活動具體實(shí)施方案另發(fā)）。
　  10、六月下旬，礦三大中心、培訓(xùn)中心牽頭，采掘機(jī)運(yùn)通各部門協(xié)助做好應(yīng)急預(yù)案演練。廣泛開展不同層級、形式多樣的應(yīng)急演練，將演練活動與安全知識教育和應(yīng)急救援培訓(xùn)相結(jié)合，提高從業(yè)人員安全意識和防災(zāi)、逃災(zāi)、避災(zāi)、自救、互救能力。要注重強(qiáng)化應(yīng)急救援協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制和聯(lián)合處置機(jī)制，增強(qiáng)應(yīng)急處置的科學(xué)性、及時性和有效性。
　  11、礦三大中心、政工科牽頭組織開展反“三違”和事故隱患集中治理活動。發(fā)動全體干部職工，從企業(yè)決策、中層管理到班組、生產(chǎn)崗位，開展反“三違”活動；開展事故隱患和安全問題大排查，完善重大隱患排查、治理、整改和監(jiān)測監(jiān)控，集中消除一批安全盲區(qū)、死角和隱患。
　  12、由安全監(jiān)察中心、工會、政工科牽頭組織一次安全知識乘涼晚會活動（活動時間初定在七月份）。
　  13、現(xiàn)場管理
　  （1）安全監(jiān)察中心牽頭組織每周一次安全生產(chǎn)大檢查；
　  （2）機(jī)電科牽頭組織每周一次提升運(yùn)輸、壓力容器管理、機(jī)電設(shè)備管理檢查；
　  （3）通防工區(qū)牽頭組織每周一次“一通三防”專項(xiàng)檢查；
　  （4）行政科牽頭組織每周一次地面安全衛(wèi)生大檢查；
　  （5）各單位組織職工開展事故隱患排查、整治活動，并將排查情況報安全監(jiān)察中心存檔；
　  （6）防洪辦組織好全員防洪知識考試、礦井防洪準(zhǔn)備工作驗(yàn)收、礦井全負(fù)荷試驗(yàn)和防洪應(yīng)急救援預(yù)案演練；
　  （7）通過集團(tuán)季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收。
　  （四）總結(jié)階段
　  各單位將“安全生產(chǎn)月”活動總結(jié)于7月5日前報礦活動辦公室，礦將組織相關(guān)部門對“安全生產(chǎn)月”活動進(jìn)行考核。考核工作由活動辦公室牽頭，相關(guān)部門參加，按照活動效果、活動組織及部署的工作完成情況組織考核。
　  七、主要措施
　  1、持續(xù)開展強(qiáng)化“六種意識”，促進(jìn)安全發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn) “雙過半”活動。強(qiáng)化紅線意識、促進(jìn)安全發(fā)展，強(qiáng)化宗旨意識、踐行群眾路線，強(qiáng)化質(zhì)量意識、提升質(zhì)標(biāo)水平，強(qiáng)化節(jié)約意識、厲行雙增雙節(jié)，強(qiáng)化責(zé)任意識、提升班組管理，強(qiáng)化爭先意識、選樹示范典型，實(shí)現(xiàn)“雙半過”活動目標(biāo)。
　  2、貫徹落實(shí)近期相關(guān)安全文件。一是落實(shí)《安全隱患查處規(guī)定》,從嚴(yán)查處十條一般隱患、十條重大隱患，向作業(yè)現(xiàn)場深度延伸；二是落實(shí)《關(guān)于建立防控重特大事故信息預(yù)警管理體系的通知》，技術(shù)、通風(fēng)、機(jī)電、安全等部門履職到位，建立建全防控重特大事故信息預(yù)警管理體系；三是開展《“四類強(qiáng)推、五個變化、六項(xiàng)重點(diǎn)、七個薄弱環(huán)節(jié)”安全預(yù)控管理》，突出礦井安全工作的事前預(yù)防，找準(zhǔn)安全重點(diǎn)環(huán)節(jié)，提高生產(chǎn)效率，遏制零星事故的發(fā)生；五是深入推廣新版“手指口述”安全確認(rèn)。
　  3、嚴(yán)格控制干部外出，壓縮探事假比例。活動期間中層正職外出須經(jīng)礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，采掘機(jī)運(yùn)通工區(qū)原則上干部不得走假，特殊情況確需走假者，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意，落實(shí)好代班人員后方可離礦。
　　 4、加強(qiáng)班組文化建設(shè)，繼續(xù)開展好爭創(chuàng)“三優(yōu)”活動。一是建立完善班組安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，落實(shí)班組長、安全網(wǎng)員、職工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，充分發(fā)揮班組安全生產(chǎn)第一道防線的作用，減少“三違”，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供重要保障。二是工會、團(tuán)委認(rèn)真開展“11種安全重點(diǎn)人”的排查，通過疏理、溝通，組織幫教，進(jìn)一步消除人的安全因素，為安全生產(chǎn)提供有力保障。
　　 5、加強(qiáng)火工品管理，嚴(yán)防散失、被盜情況的發(fā)生。各單位要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《民用爆炸物品安全管理?xiàng)l例》和礦火工品管理的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格運(yùn)輸、領(lǐng)用、清退等全過程管理，防止散失、被盜情況的發(fā)生。在煤場、礦矸石山等任何地點(diǎn)撿到遺失、廢棄的雷管必須在24小時內(nèi)送交安全監(jiān)察中心，由安全監(jiān)察中心對送交人進(jìn)行獎勵，逾期不交者一經(jīng)查獲按私藏火工品處理，保衛(wèi)部門、安全生產(chǎn)部門要嚴(yán)格督查監(jiān)控。
　  八、考核辦法
　  1、獎勵標(biāo)準(zhǔn)為：（1）全礦實(shí)現(xiàn)活動目標(biāo)，以《關(guān)于明確安全風(fēng)險抵押考核辦法的通知》額定的各類人員獎勵標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)考核獎勵。（2）設(shè)立活動組織獎，對工作突出，效果明顯、組織優(yōu)秀的工區(qū)及相關(guān)部門給予500-2000元的獎勵。
　  2、處罰：（1）全礦未實(shí)現(xiàn)活動目標(biāo)，發(fā)生事故的單位，發(fā)生“三違”人員對照《安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法》和《“三違”治理方案》考核。（2）集團(tuán)季度驗(yàn)收采掘頭面未達(dá)優(yōu)良工程或全月驗(yàn)收文明生產(chǎn)不達(dá)標(biāo)的相關(guān)頭面人員及區(qū)域包保人員不獎，未完成“安全生產(chǎn)月”活動部署的安全活動內(nèi)容的相關(guān)人員按50%考核獎勵。（3）出勤24天享受全額，15-24天之間，按獎勵標(biāo)準(zhǔn)半額享受，不足15天的不享受。
　  3、生產(chǎn)、安全、技術(shù)、保衛(wèi)、勞資、紀(jì)檢等部門做好考核資料的收集工作，月底由安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組進(jìn)行考核。
　  特此通知。
 
 
 
XX集團(tuán)淮北XX煤礦
　　　　　　　　　　　　　　　　　 2015年5月20日

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